Γραφειο Διασυνδεσης

The European Economic and Social Committee (EESC) is an advisory body that gives Europe's economic and social partners (i.e. employers, trade unions, representatives of small businesses, farmers' associations, consumers, etc.) the chance to issue their formal opinion on EU policies.

Twice a year the ESC organises in-service training periods of long (five months) and short duration (one to three months).

The main aims of the in-service training are:

Την έναρξη της περιόδου υποβολής αιτήσεων για τον 5ο κύκλο του Start Your Journey, του Προγράμματος Υποτροφιών και Πρακτικής Άσκησης της εταιρείας η οποία θα διαρκέσει μέχρι τις 15 Οκτωβρίου 2022 ανακοίνωσε η DEMO ABEE.​

Το Ανώτατο Συμβούλιο Επιλογής Προσωπικού προκηρύσσει την πλήρωση με σειρά προτεραιότητας τριών χιλιάδων επτακοσίων είκοσι (3.720) θέσεων μόνιμου προσωπικού σε φορείς του Υπουργείου Υγείας και προσωπικού με σχέση εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Ορισμένου Χρόνου διάρκειας τριών (3) ετών στο Γενικό Νοσοκομείο Παπαγεωργίου (Ν.Π.Ι.Δ.), Πανεπιστημιακής, Τεχνολογικής και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης.

Περίοδος Υποβολής Αιτήσεων: 22/09/2022-10/10/2022

Το «Life Skills» είναι ένα πρόγραμμα επαγγελματικής και προσωπικής ανάπτυξης νέων που διοργανώνεται από το British Council με χρηματοδότηση της HSBC.

Έχει ως στόχο να εξελίξει τις επαγγελματικές προοπτικές των νέων (18 έως 30 ετών) που βρίσκονται είτε εκτός εκπαίδευσης, απασχόλησης, ή κατάρτισης, είτε που επιθυμούν μια θετική αλλαγή σταδιοδρομίας στην καριέρα τους, ώστε να διεκδικήσουν ένα καλύτερο μέλλον.

Δύο κύκλοι αμειβόμενης πρακτικής άσκησης θα διοργανωθούν σε όλη την Ελλάδα. Οι συμμετέχοντες:

Every year, the Court of Justice of the European Communities offers a limited number of paid traineeships of a maximum duration of five months. Traineeships are generally undertaken in the Research and Documentation Directorate, the Press and Information Service, the Directorate-General for Translation or the Interpretation Directorate.

Το Ανώτατο Συμβούλιο Επιλογής Προσωπικού προκηρύσσει την πλήρωση με σειρά προτεραιότητας εξήντα έξι θέσεων μονίμου προσωπικού και προσωπικού με σχέση εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου Πανεπιστημιακής, Τεχνολογικής και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης στο Υπουργείο Περιβάλλοντος και Ενέργειας, στις Κτιριακές Υποδομές Α.Ε. (Υπουργείο Μεταφορών και Υποδομών), στο Μπενάκειο Φυτοπαθολογικό Ινστιτούτο (Υπουργείο Αγροτικής Ανάπτυξης και Τροφίμων) και στο Πράσινο Ταμείο Ν.Π.Δ.Δ. (Υπουργείο Περιβάλλοντος και Ενέργειας).

Περίοδος Υποβολής Αιτήσεων: 30/08/2022-15/09/2022

Σήμερα, Τετάρτη 27 Ιουλίου 2022 και ώρα 17:00, ξεκινά η ηλεκτρονική υποβολή αιτήσεων συμμετοχής ανέργων, για συμμετοχή στα προγράμματα αναβάθμισης δεξιοτήτων «νέας γενιάς» σε ψηφιακές και πράσινες δεξιότητες.

Το πρόγραμμα, με συνολικό προϋπολογισμό 100 εκατ. ευρώ, στοχεύει στην επαγγελματική κατάρτιση 80.000 ανέργων και υλοποιείται στο πλαίσιο του Εθνικού Σχεδίου Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας «Ελλάδα 2.0» με τη χρηματοδότηση της Ευρωπαϊκής Ένωσης NextGenerationEU.

The European Centre for Modern Languages (ECML) recruits trainees twice a year for a paid training period of six months.

The main role of the ECML, which is a body of the Council of Europe, is to serve in general the implementation of language policies and the promotion of innovative approaches to the learning and teaching of modern languages.
The trainees will be responsible for precise tasks in a specific field. In order to do so, four specialist areas are proposed corresponding to four different types of traineeships:

The Commission organises twice a year in-service training periods lasting five months for university graduates.
This does not exclude those who, in the framework of lifelong learning - have recently obtained a university diploma and are at the beginning of a new professional career.
The training periods start on 1 March and 1 October each year.

The purpose of in-service training is in particular:

Administrative Traineeships

Technical Traineeships

The aims of Europol’s internship projects are to:

Δημοσιεύθηκε στο ΦΕΚ Τεύχος Α 141/21-07-2022 ο Νόμος Υπ' Αριθμ. 4957 με τίτλο: "Νέοι Ορίζοντες στα Ανώτατα Εκπαιδευτικά Ιδρύματα: Ενίσχυση της ποιότητας, της λειτουργικότητας και της σύνδεσης των Α.Ε.Ι. με την κοινωνία και λοιπές διατάξεις".

Το Beyond Green Skills by Schneider Electric επιστρέφει για 2η χρονιά και αναζητά 6 ταλαντούχους νέους για ένα ολοκληρωμένο πρόγραμμα πρακτικής διάρκειας 10 μηνών επ’αμοιβή.

Θέλεις να κάνεις μια θέση δική σου;

Παρακολούθησε το workshop που σε ενδιαφέρει για να γνωρίσεις σύγχρονες περιβαλλοντικές τάσεις και να εμπνευστείς, υπόβαλε την καινοτόμο ιδέα σου σε μία από τις 4 θεματικές ενότητες του διαγωνισμού, ανάδειξε τον αντίκτυπο της και κέρδισε τη θέση πρακτικής της επιλογής σου.

Η Δημόσια Επιχείρηση Ηλεκτρισμού Α.Ε. προκηρύσσει την πλήρωση 58 θέσεων εργασίας αορίστου χρόνου Πανεπιστημιακής & Τεχνολογικής Εκπαίδευσης.

Το ανανεωμένο πρόγραμμα ξεκινάει διεθνώς, με το άνοιγμα της διαδικασίας αιτήσεων, στις 15 Ιουλίου 2022, για να υποδεχτεί νέους ανθρώπους στην Αθήνα για το πρόγραμμα πρακτικής άσκησης τετράμηνης διάρκειας, δύο φορές τον χρόνο, από τον Απρίλιο μέχρι τον Ιούλιο, και από τον Οκτώβριο μέχρι τον Φεβρουάριο.

H νέα διαδικασία αιτήσεων ξεκινάει στις 15 Ιουλίου 2022, και θα παραμείνει ανοιχτή μέχρι και τις 15 Αυγούστου 2022, για τη Φθινοπωρινή-Χειμερινή Περίοδο (3 Οκτωβρίου – 3 Φεβρουαρίου 2023).

Eάν θέλεις να είσαι μέλος

Η Ευρωπαϊκή Υπηρεσία Επιλογής Προσωπικού (EPSO) διοργανώνει γενικό διαγωνισμό, βάσει τίτλων και εξετάσεων, για την κατάρτιση πίνακα προσλήψεων από τον οποίο η Ευρωπαϊκή Υπηρεσία Εξωτερικής Δράσης (ΕΥΕΔ) μπορεί να προσλαμβάνει νέα μέλη της δημόσιας διοίκησης ως «προϊσταμένους/-ες διοίκησης» (ομάδα καθηκόντων AST).

Η παρούσα προκήρυξη διαγωνισμού και τα παραρτήματά της αποτελούν το νομικά δεσμευτικό πλαίσιο για την εν λόγω διαδικασία διαγωνισμού.

Επιθυμητός αριθμός επιτυχόντων/-ουσών: 40

Στον 6ο κύκλο του φθάνει το επιτυχημένο πρόγραμμα έμμισθης πρακτικής εργασίας της MYTILINEOS «Μηχανικοί στην Πράξη». Νέες και νέοι απόφοιτοι πολυτεχνικών σχολών καλούνται να δηλώσουν την συμμετοχή από σήμερα και έως τις 24 Ιουλίου, αν επιθυμούν να συμμετάσχουν και να εργαστούν σε μια από τις κορυφαίες εταιρείες της Ελλάδας.

Το Ανώτατο Συμβούλιο Επιλογής Προσωπικού προκηρύσσει την πλήρωση 122 θέσεων μόνιμου προσωπικού Πανεπιστημιακής και Τεχνολογικής Εκπαίδευσης σε Υπηρεσίες του Υπουργείου Πολιτισμού και Αθλητισμού.

Περίοδος Υποβολής Αιτήσεων: 21/07/2022-05/98/2022

Διευκρινίσεις αναφορικά με το νομοσχέδιο «Νέοι Ορίζοντες» στα ΑΕΙ: Εσωτερικό «Erasmus», κοινά και διπλά πτυχία, start-ups φοιτητών, νέες αξιοκρατικές διαδικασίες εκλογής Καθηγητών, βιομηχανικά διδακτορικά, παρέχει το Υπουργείο Παιδείας και Θρησκευμάτων.

Το Ανώτατο Συμβούλιο Επιλογής Προσωπικού προκηρύσσει την πλήρωση με σειρά προτεραιότητας διακοσίων ογδόντα τριών (283) θέσεων μόνιμου προσωπικού και προσωπικού με σχέση εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου Πανεπιστημιακής, Τεχνολογικής, Δευτεροβάθμιας και Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης στην Ανώτατη Σχολή Καλών Τεχνών (ΑΣΚΤ), στο Αριστοτέλειο Πανεπιστήμιο Θεσσαλονίκης (ΑΠΘ), στα Γενικά Αρχεία του Κράτους (ΓΑΚ), στο Γεωπονικό Πανεπιστήμιο Αθηνών, στο Δημοκρίτειο Πανεπιστήμιο Θράκης (ΔΠΘ), στο Εθνικό Μετσόβιο Πολυτεχνείο (ΕΜΠ), στην Εθνική Αρχή Ανώτατης Εκπαίδευσης (ΕΘΑΑΕ-πρώην ΑΔΙΠ), στην Ιερ